律師介紹公司轉讓的一些基本法理基礎

發布日期：2018-12-03 作者：點擊：

　　1、人合要素

　　有限責任公司雖然從本質上說是一種本錢的聯合，但因其股東人數有上限的規定，本錢又具有封閉的特點，故股東之間具有人身信任要素，具有“人合”的色彩。我國的有限公司具有“人合”與“資合”的兩層性質。這種兩層性質，不僅反映在有限公司對外聯係上，也反映在它的內部聯係上。有限責任公司的“人合”性，突出表現在股東向股東以外的人轉讓股權作出決議時的約束態度。這種約束，其意圖在於保護股東的緊密聯係，避免公司因股東的變化而影響出產經營活動。

　　2、諾言保證

　　因為有限公司的股東人數較少，我國《公司法》規定是五十人以下。彼此之間一般比較了解，既注重公司本錢的確定和充分，又能兼顧股東相互間諾言聯係的維持，重視股東本身的產業狀況、商業諾言、經營才能等個人條件，由此勢必強化股東對公司的使命感和責任感，使公司對外具有較高的諾言等第。

　　3、經營管理

　　需要有限公司股東建立公司時，相互之間看中的或許不是資金，出資問題在有些股東看來並不是第一位的，特別是在高薪技術公司中，雙方或許多方協作或許是一種優勢互補的結果，比如，甲股東有充分的資金，乙股東擁有zhuanli或許非zhuanli技術，丙股東則擅長公司運作和管理。這樣的協作有利於公司的經營和效益的提高，任何一方退出，都或許使公司陷於窘境，也違背當初協作組建有限公司的初衷。因此，對有限公司股東轉讓股權予以適當的約束是非常必要的。